社内コミュニケーション

年に2回、経営陣が全社員に向けて会社の経営状況、目標とその進捗、そして現在の取り組みなどについて説明する場をつくっています。この場を通じて、社員一人ひとりが会社の方向性やビジョンを共有し、自身の役割や目標を再確認する機会を設けています。この取り組みにより、組織全体の一体感を高め、社員と共に成長する企業文化を築いています。社員からアンケートをとり、質問への回答はイントラサイトに掲示しています。

年に1回、技術シンポジウムを開催しています。２０２４年度は、「未来の想像と創造、技術の深化と進化　～ 空間情報とコンサル力でワクワクするみらいをつくる～」をテーマに掲げて実施しました。
技術シンポジウムは、技術の動向、新しい取り組みなどを共有し、従業員の一体感を醸成することを目的として開催される全社的なイベントです。基幹技術の向上・継承と新しい技術への挑戦の両面を伝える情報交換の場として、活発なコミュニケーションを行っています。

社員とその家族がリラックスして交流できる場として、各拠点でビアパーティーを開催しました。多くの社員とそのご家族が参加し、ビンゴなどのアクティビティを通じて楽しいひとときを過ごしました。社内外のコミュニケーションを深め、働きやすい環境づくりの一環として取り組んでいます。

当社では、全国各拠点で社員が共通の趣味を通じて交流を深めるクラブ活動が盛んです。たとえば、野球やサッカーなどのスポーツチームでは、仕事を離れた場所でチームで汗を流し、リフレッシュの場となっています。また、登山や旅行会など、普段は異なる部署で働く社員が集まり、仕事以外の側面でも交流を楽しんでいます。こうした活動を通じて、社員同士のつながりが強まり、より良い職場環境が生まれています。入社後は、あなたもぜひ興味のあるクラブ活動に参加し、新たな仲間との出会いや共に過ごす時間を楽しんでください。